Responsable Opérationnel d'Unité (Business Manager)

informations pratiques

Durée du programme
400h sur 13 mois

Niveau d'admission
Bac à Bac+2 avec au moins 3 ans d’expérience professionnelle significative

Niveau de sortie
Bac+4, Titre de niveau II Responsable opérationnel d'unité, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) – Fiche 17824

Tarif
15000 € (frais de dossier inclus)

Lieu d'enseignement
Campus de Grenoble

La rentrée a généralement lieu en mars

Objectifs

Après plusieurs années d’expérience opérationnelle, vous souhaitez prendre des responsabilités managériales. Business Manager est un programme de management général conçu pour les professionnels souhaitant progresser vers des postes d’encadrement.

Le programme vous apporte les outils de gestion de l’entreprise, de management et de stratégie dont vous avez besoin et vous donne les clés pour:

  • Acquérir une vision transversale de l’entreprise dans sa dimension stratégique,
  • Développer vos capacités de management d’équipes et de projets,
  • Accroître votre agilité pour piloter un centre d’activité.

Les points forts de la formation

  • Un rythme compatible avec votre vie professionnelle et personnelle,
  • Un accompagnement pédagogique d’excellence : un corps professoral mixte composé d’enseignants-chercheurs et de professionnels,
  • Une pédagogie spécifique fondée sur des connaissances académiques, des cas pratiques, de l’enseignement à distance et du coaching,
  • L’accès à notre réseau d’entreprises et l’affiliation à notre communauté de diplômés,
  • La possibilité de poursuivre votre cursus pour obtenir le diplôme Grande Ecole avec la Formation en Management Général,
  • Le prestige, la reconnaissance d’une grande école.

 

 

Programme et modules

Tronc commun (300 h – de mars à décembre)

Objectif : comprendre l'environnement, les enjeux stratégiques et la gestion de l'entreprise. Développer les talents relationnels et l'affirmation de soi.

Développement personnel

  • Prise de parole en public
  • Efficacité individuelle et collective
  • Argumentation et présentations
  • Design informationnel
  • Bases de la négociation

Management et stratégie 

  • Environnement économique de l'entreprise
  • Management stratégique
  • Marketing

Management des hommes

  • Animation des équipes
  • Droit du travail
  • Ressources Humaines
  • Motivation des individus
  • Management de projet
  • Management interculturel

Gestion de l'entreprise

  • Equilibres financiers
  • Gestion de budget, analyse et suivi des écarts
  • Droit des contrats

Options métiers – Spécialisation (100h – de janvier à avril)

Objectif : approfondir un domaine d’activité parmi 2 spécialisations au choix.

Gestion et Management d'une unité

  • Droit des affaires
  • Organisation commerciale
  • Système d'information
  • Supply chain
  • Management des ressources humaines
  • Approche internationale des organisations

Développement Commercial & Marketing

  • Entraînement à la négociation commerciale
  • Gestion et optimisation des forces commerciales
  • Actions et moyens du manager et CRM
  • Capitaliser sur la relation de marché
  • Le marketing opérationnel : communication marketing et création de valeur
 

Evaluation

Rédaction d’un mémoire professionnel et soutenance (d’avril à juin)

Le diplôme Grande Ecole

Les titulaires de Business Manager qui le souhaitent pourront candidater à la Formation en Management Général qui donne accès au diplôme Grande Ecole à condition d’avoir choisi l’option Gestion et Management d’une Unité et d’avoir réussi les épreuves de selection.

Débouchés

Statistiques d'insertion

Emploi trouvé en moins de 2 mois : 85%
Fonction liée à l'international : 50%
Rémunération annuelle avec prime à la sortie d'école : <34k€ : 50% | 34k€ à 42k€ : 38% | > 42k€ : 12%


Exemples de postes occupés à la fin de la formation :

  • Responsable commercial
  • Chef des ventes
  • Gestionnaire de produit
  • Chef de marque
  • Assistant marketing
  • Responsable d’agence
  • Adjoint de direction PME-PMI
  • Gérant d’une TPE
  • Assistant achats
  • Acheteur
  • Chef de projet
  • Chargé de mission.

Admission

A qui s’adresse ce programme ?

Ce programme est ouvert à toute professionnel, en activité, en mobilité professionnelle ou demandeur d'emploi, souhaitant acquérir de nouvelles compétences pour évoluer vers des fonctions à responsabilité.

Pour être admis au cursus Business Manager, le candidat doit :

  • Justifier de 3 années d’expérience professionnelle significative (hors stages, emplois saisonniers et alternance).
  • Etre titulaire d’un baccalauréat ou bac+2.
  • Satisfaire aux tests de sélection.

Inscription

Selection

Les tests reposent sur 2 évaluations différentes et complémentaires qui se déroulent sur une seule et même journée :

Prise de position sur un sujet :
Le candidat travaille sur un sujet d’ordre économique, social ou sociétal à partir d’articles que nous lui fournissons et réalise un rendu écrit.
Entretien de motivation :
Echange sur les motivations et le projet du candidat.

Financement

Salariés dans le cadre d’un plan de formation : généralement, le salaire est maintenu par l’entreprise et les frais de formation sont pris en charge.
Salariés dans le cadre d’un congé individuel de formation : l’organisme gérant le congé de formation (Fongecif...) maintient le salaire et peut prendre en charge une partie des frais de formation.
Pour les demandeurs d'emploi et en cas de financement individuel intégral, une remise de 10% est accordée sur le montant des coûts pédagogiques. Toute participation d'un organisme tiers (OPCA, FONGECIF,…) annule l'obtention de cette condition particulière.

Attention : toute demande de Fongecif doit être déposée au plus tard 90 jours avant le début de la formation.

Nous conseillons aux candidats recherchant un financement type CIF de déposer leurs dossiers de candidature plus de 4 mois avant la rentrée, de façon à établir les documents administratifs de financement dans les délais impartis.

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d'information

Grenoble

Contacts
Armelle Bonenfant